Stellenausschreibung
Der Landkreis Trier-Saarburg ist nicht nur durch seine Lage – im Herzen Europas – ein attraktiver Arbeits- und Lebensort. Der Kreis wächst – als Wirtschaftsstandort durch seine Nähe zu Luxemburg und durch den kontinuierlichen Ausbau von Bildungs- und Kulturstätten. Dadurch ist er mittlerweile für über 150.000 Menschen zum Lebensmittelpunkt geworden. Mit rund 700 Mitarbeitenden kümmert sich die Kreisverwaltung Trier-Saarburg mit Standorten in der kreisfreien Stadt Trier um die Anliegen der Bürgerinnen und Bürger.
Bei der Kreisverwaltung Trier-Saarburg ist in der Abteilung 9/Gesundheitsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
zu besetzen. Es handelt sich um eine für die Dauer eines Jahres befristete Stelle. Eine dauerhafte Beschäftigung wird angestrebt.
Das Gesundheitsamt ist als kommunale Behörde des öffentlichen Gesundheitsdienstes verantwortlich für den Landkreis Trier-Saarburg und auch für die kreisfreie Stadt Trier mit insgesamt mehr als 260.000 Einwohner:innen.
Aufgaben:
- Patientenuntersuchungen
- Infektionsschutz
- Labortätigkeiten – medizinisch-technische Untersuchungen
- Schreibtätigkeiten
Anforderungsprofil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit dem PC und der gängigen MS-Office-Software
- Vorteilhaft wären der Nachweis über die Fachkunde und Kenntnisse im Strahlenschutz bei dem Betrieb von Röntgeneinrichtungen in der Medizin, Erfahrungen in der technischen Untersuchung von Patient:innen sowie Fremdsprachenkenntnisse
Wir bieten:
- Ein Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe 5 TVöD (VKA)
- Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Einen familienfreundlichen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
Eine Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.